Головнокомандувач Збройних сил України Олександр Сирський опублікував колонку, у якій відповів на низку резонансних питань, що останнім часом активно обговорювалися в публічному просторі. Зокрема, він прокоментував інформацію про можливий конфлікт із міністром оборони, розвиток безпілотних систем, реформу територіальних центрів комплектування, нові військові контракти та кадрову політику.
Матеріал оприлюднено на порталі Militarnyi.
Про взаємини з міністром оборони
Сирський заявив, що не вважає свої робочі стосунки з міністром оборони конфліктними. За його словами, між військовим командуванням і міністерством закономірно виникають різні позиції щодо окремих рішень, однак це не означає наявності особистого протистояння.
Він також зазначив, що якщо його стиль спілкування когось образив, то готовий перепросити, визнавши, що інколи буває жорстким.
Про розподіл повноважень
Головнокомандувач наголосив, що Міністерство оборони відповідає за закупівлі, забезпечення війська, формування політики та цивільний контроль, тоді як Генеральний штаб займається плануванням операцій, веденням бойових дій і військовою стратегією.
За словами Сирського, питання контрактів, мобілізації чи закупівель значно складніші, ніж можуть виглядати в суспільних дискусіях.
Що сказав про дрони
Сирський відкинув твердження про нібито небажання розвивати безпілотні системи. Він нагадав, що саме за його керівництва було створено окремий рід Сил безпілотних систем, а кандидатуру Роберта Бровді (“Мадяра”) на посаду командувача подав особисто.
Водночас він наголосив, що дрони не можуть повністю замінити інші види озброєння. На його думку, ефективність війська забезпечує поєднання безпілотників, артилерії, мінометів, систем радіоелектронної боротьби, протиповітряної оборони та інших засобів.
«Я не можу за два місяці перевести мільйонну армію «на дрони» і сказати: тепер воюємо так. Крім того, що це очевидна авантюра, будь-який експеримент такого масштабу оплачується нашими землями і нашими людьми», – написав Сирський.
Кадрові рішення та нові контракти
За словами головнокомандувача, під час призначення командирів він керується виключно результатами їх роботи, а не особистою лояльністю. Як приклад він навів низку військових, які отримали підвищення за час його командування.
Окремо Сирський зупинився на експериментальних військових контрактах. Він повідомив, що їх уклали близько двох тисяч військовослужбовців, що є незначною кількістю для армії чисельністю близько одного мільйона осіб. За його словами, частина військових залишилася незадоволеною через різницю між очікуваннями та реальними умовами служби, а сама модель контрактів потребує юридичного доопрацювання.
Реформа ТЦК
Сирський заявив, що підтримує реформування системи мобілізації. Він зазначив, що військове командування бере участь у підготовці відповідних рішень, а інформацію про можливі порушення передає правоохоронним органам.
Водночас головнокомандувач наголосив, що законодавчі та адміністративні зміни у сфері діяльності ТЦК належать до компетенції Міністерства оборони.
Виплати військовим
Також Сирський повідомив, що після перерозподілу частини бюджетних коштів на закупівлю безпілотників виникла необхідність забезпечити фінансування грошового забезпечення військовослужбовців у другому півріччі.
За його словами, уряд спільно з військовим керівництвом працює над рішенням, яке дозволить виплачувати військовим належні кошти своєчасно та в повному обсязі.
На завершення головнокомандувач підкреслив, що Генеральний штаб співпрацюватиме з будь-яким міністром оборони, якого призначить держава.
Раніше видання My Finance повідомляло, що в Україні готуються масштабні кадрові зміни в уряді, які можуть торкнутися ключових міністерств.